Após quatro longos anos sem qualquer reajuste salarial, os servidores da educação de Baixa Grande receberam uma importante notícia. Na data de ontem, 10 de março de 2025, o prefeito Canário encaminhou à Câmara Municipal dois projetos de lei propondo um reajuste de 6,27% nos salários de professores e não docentes, em conformidade com o piso salarial nacional do magistério público da educação básica, conforme a Portaria MEC nº 77, de 29 de janeiro de 2025.

Esse aumento anual, determinado pelo Ministério da Educação (MEC), representa um alívio para os educadores que, desde 2020, não tiveram qualquer atualização salarial. Durante esse período, a categoria enfrentou uma defasagem significativa nos vencimentos, agravada pela inflação e pelo aumento do custo de vida, tornando a situação ainda mais difícil.

O reajuste de 6,27% foi amplamente aguardado, mas é visto como insuficiente por muitos profissionais da educação, que esperavam um aumento maior, tendo em vista o impacto da inflação acumulada ao longo dos últimos anos. Mesmo assim, o envio dos projetos de lei à Câmara Municipal é considerado um passo positivo, que pode representar o início de uma revalorização da educação no município.

Agora, a expectativa é que a Câmara Municipal aprove os projetos e que o aumento seja implementado o mais rápido possível. Porém, permanece a cobrança por mais ações que realmente reconheçam a importância dos servidores da educação em Baixa Grande, que esperam que a valorização não se limite a esse único reajuste, mas seja o começo de um processo mais consistente de melhorias nas condições de trabalho e remuneração

Texto: Redação
Imagem: Site Catureba.com.br